[!INFO] En bref
La culture organisationnelle est l'ensemble des valeurs, des croyances et des habitudes partagées, souvent non écrites, qui orientent la façon dont les membres d'une organisation pensent, agissent et décident. L'infirmier chef doit la comprendre pour faire évoluer les pratiques. Il doit aussi décider sur des faits plutôt que sur des impressions...